“留職不停薪”為“雙創(chuàng)”注入強(qiáng)心劑
關(guān)鍵詞：強(qiáng)心劑 專業(yè)技術(shù)人員 事業(yè)單位 創(chuàng)業(yè) 國(guó)務(wù)院
摘要：2017年3月22日，人社部印發(fā)了《關(guān)于支持和鼓勵(lì)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)意見(jiàn)》（簡(jiǎn)稱《意見(jiàn)》），也有人稱之為“留職不停薪”，政策一出便引起了廣泛熱議，剖析利弊、眾說(shuō)紛紜。其實(shí)，國(guó)家出臺(tái)政策支持“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”早已不是首次。2014年以來(lái)，國(guó)務(wù)院及各部委先后出臺(tái)了幾十項(xiàng)政策文件，內(nèi)容涉及體制機(jī)制、財(cái)稅金融、創(chuàng)業(yè)扶持等多個(gè)領(lǐng)域，支持力度空前。
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