雜志介紹
山東人力資源和社會(huì)保障雜志是由大眾報(bào)業(yè)集團(tuán)主管，大眾報(bào)業(yè)集團(tuán)主辦的一本省級(jí)期刊。
山東人力資源和社會(huì)保障雜志創(chuàng)刊于1992，發(fā)行周期為月刊，雜志類別為經(jīng)濟(jì)類。
主管單位：大眾報(bào)業(yè)集團(tuán)
主辦單位：大眾報(bào)業(yè)集團(tuán)
國際刊號(hào)：1004-6380
國內(nèi)刊號(hào)：37-1474/F
發(fā)行周期：月刊
全年訂價(jià)：￥178.00
Magazine introduction
《山東人力資源和社會(huì)保障》創(chuàng)刊以來，本刊堅(jiān)持“傳播新理念，交流新經(jīng)驗(yàn)，于1992年創(chuàng)辦，面向全國發(fā)行的經(jīng)濟(jì)類學(xué)術(shù)期刊?！渡綎|人力資源和社會(huì)保障》雜志以其豐富的內(nèi)容，融學(xué)術(shù)性與技術(shù)性為一體的特點(diǎn)，獲得了廣大學(xué)者的喜愛。
《山東人力資源和社會(huì)保障》探討人力資源和社會(huì)保障制度改革，介紹人力資源和社會(huì)保障領(lǐng)域前瞻性科研成果，研究勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)、勞動(dòng)人事爭議案件處理，探討企業(yè)人力資源管理工作中存在問題及解決方案，解答勞動(dòng)者所關(guān)心的就業(yè)、社會(huì)保障、人事人才、職業(yè)培訓(xùn)、工資收入分配、維權(quán)等方面的政策問題。
欄目設(shè)置： 卷首語 要聞 專欄_為高質(zhì)量發(fā)展集聚第一資源 探索_國際交流合作 探索_勞動(dòng)關(guān)系 探索_社會(huì)保障 探索_人才建設(shè) 探索_人事考試等
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{1}摘要：即摘取論文的觀點(diǎn)，是文中觀點(diǎn)的高度濃縮。要求在100字以內(nèi)。
{2}文稿應(yīng)論點(diǎn)明確、資料可靠、數(shù)據(jù)精確、文字精煉、層次清晰。
{3}參引的內(nèi)容和語言須與正文之后所列參考文獻(xiàn)的內(nèi)容和語言一致。
{4}正文篇名應(yīng)簡明、具體、確切，一般不超過20個(gè)字。
{5}在參考文獻(xiàn)中，請(qǐng)作者一律用中、英文對(duì)照著錄。原文有英文信息項(xiàng)的，必須按原文的英文信息項(xiàng)著錄，不允許作者自行翻譯；原文沒有英文信息項(xiàng)的，作者可按中文信息項(xiàng)翻譯。
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作者： 刊期：2019年第07期
作者： 刊期：2019年第07期
作者： 刊期：2019年第07期
作者：本刊訊 刊期：2019年第07期
作者：本刊訊 刊期：2019年第07期
作者：本刊訊 刊期：2019年第07期
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編輯非常的敬業(yè)，態(tài)度也很好，審稿人的建議很專業(yè)，山東人力資源和社會(huì)保障的效率高，專家意見中肯，直擊主題，我經(jīng)過了一個(gè)多月就錄用了，很開心，再說一句，文章內(nèi)容有創(chuàng)新很容易錄用的，祝大家好運(yùn)！
山東人力資源和社會(huì)保障雜志審稿速度挺快的，一個(gè)多月收到審稿意見，經(jīng)過仔細(xì)修改后，不到兩個(gè)月收到錄用通知，編輯每天都可以接聽電話，沒有一點(diǎn)不耐煩，如果有編輯評(píng)價(jià)體制，一定是滿分！投稿的時(shí)候多注意雜志對(duì)摘要以及前言的要求，很重要，審稿人一目了然。
《山東人力資源和社會(huì)保障》雜志的審稿速度很快，整個(gè)審稿流程非常規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)。審稿專家很負(fù)責(zé)，意見提的很詳細(xì)，對(duì)論文提高很有幫助！編輯工作非常認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)稿件的審核非常仔細(xì)。不錯(cuò)的雜志，推薦投稿！
審稿人審理的十分細(xì)致。重要的是能把你文章中的閃光點(diǎn)抓住，同時(shí)也會(huì)犀利地指出你的不足。從中學(xué)到了不少知識(shí)。是很好的期刊。
第一次評(píng)論該期刊，《山東人力資源和社會(huì)保障》審理的確很快，專家所提意見也十分中肯，編輯態(tài)度極其友好，狀態(tài)更新十分快，周末也會(huì)處理稿件。也希望評(píng)論時(shí)大家可以發(fā)一下自己的審稿流程，既是對(duì)投稿的一種自我紀(jì)念，也可以讓進(jìn)來參考的投稿人通過大家的流程了解稿件的審稿情況。最后希望大家期刊百發(fā)百中，碩果累累??！
一審一個(gè)拒審，兩個(gè)修改后錄用。修改后又送二審，一個(gè)意見退稿，一個(gè)修改后錄用，一個(gè)直接錄用，修改后最終被拒稿！折騰了很久，最終被拒了，欲哭無淚！總體呢，還是挺專業(yè)的。
已經(jīng)在這個(gè)期刊中投過三篇文章了，審稿速度算比較快的，一般1個(gè)月左右出結(jié)果，提出的修改意見也很具體認(rèn)真，總的來說雖然比較好中，但是想早畢業(yè)早結(jié)題的朋友們慎重了，時(shí)間不夠的話很可能到時(shí)用不上。
編輯人很好，審稿很細(xì)致，提了不少建議，打電話的時(shí)候還和我拉了幾句家常，編輯部的電話也是經(jīng)常有人接聽的。建議各位學(xué)友可以嘗試投投看。
編輯和審稿人負(fù)責(zé)認(rèn)真，效率高，大家對(duì)這個(gè)期刊比較看重，審稿也是很仔細(xì)，給我得審稿意見，是非常的行內(nèi)人的意見。對(duì)自己的提高很有幫助。最后要說的是，我覺得自己還是挺幸運(yùn)的。
已經(jīng)返修了，不管最后錄用不錄用，這審稿速度絕對(duì)是剛剛的，3月7號(hào)投稿，3月14號(hào)送審，3月20號(hào)審回，兩周就給出了審稿意見，是我投的所有雜志中最快的了，編輯部的老師也是很nice，點(diǎn)個(gè)贊。
說實(shí)話，沒有向該刊投過稿，只是看過他的綜合版，感覺辦地還是不錯(cuò)。不可避免，你們也好好導(dǎo)報(bào)導(dǎo)報(bào)吧！祝山東人力資源和社會(huì)保障雜志越來越快，祝你們辦地越辦越好！
之前投稿一篇，審稿后說數(shù)據(jù)論證不充分，建議大修，自己直接當(dāng)做被拒，然后就決心修改。編輯還是很嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?，找的審稿人比較負(fù)責(zé)，提出的問題比較犀利！
我10月20號(hào)投了一篇，十天了才通知交審理費(fèi)，審理費(fèi)通過郵局匯的款，現(xiàn)在也沒消息，本期刊速度的確是有點(diǎn)慢，不過慢點(diǎn)沒事，后來只要收錄了就行。
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