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          國際人力資源開發(fā)研究熱點及趨勢分析

          王浩; 吳峰 北京大學(xué)教育學(xué)院; 北京100087

          關(guān)鍵詞:人力資源開發(fā) 文獻(xiàn)計量 詞頻分析 可視化分析 

          摘要:國際人力資源開發(fā)協(xié)會是國際人力資源開發(fā)領(lǐng)域最具影響力的專業(yè)協(xié)會之一,其主辦的4本期刊于2000年至2018年間共有1870篇文獻(xiàn)收錄在科學(xué)引文數(shù)據(jù)庫Scopus中。通過文獻(xiàn)計量的方法,運用CiteSpace和HistCite兩款信息可視化軟件,從各國(地區(qū))發(fā)文量對比以及機(jī)構(gòu)分布兩個角度概述了近20年該領(lǐng)域研究的基本分布特點,并基于關(guān)鍵詞詞頻及聚類結(jié)果,對研究熱點及研究趨勢進(jìn)行了分析。研究發(fā)現(xiàn),國際人力資源開發(fā)研究的未來發(fā)展方向?qū)⒓性谝韵氯c:多維度視角下的人力資源開發(fā)研究范式、員工行為與職業(yè)心理研究、人力資源管理實踐中的組織行為研究。

          中國成人教育雜志要求:

          {1}請將注釋置于每頁地角,注釋順序用①②……表示;參考文獻(xiàn)置于文末,著錄順序用[1][2]……表示。

          {2}來稿不退,請作者自留備稿。來稿一經(jīng)發(fā)表,文章的復(fù)制權(quán)、發(fā)行權(quán)、匯編權(quán)及信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)將獨家授予《傳播與版權(quán)》期刊編輯部。

          {3}文題:盡量不超過20個字(不含副標(biāo)題,副標(biāo)題也不宜過長)。

          {4}關(guān)鍵詞:3-8個(關(guān)鍵詞選定的基本原則:每個關(guān)鍵詞都要與文章內(nèi)容契合,概念不可太大,也不要過小,可從方便網(wǎng)上檢索的角度考慮)。

          {5}正文標(biāo)題層次分級:一般不超過4級。

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