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          生產(chǎn)車間標(biāo)語模板(10篇)

          時間:2023-03-01 16:35:48

          導(dǎo)言:作為寫作愛好者,不可錯過為您精心挑選的10篇生產(chǎn)車間標(biāo)語,它們將為您的寫作提供全新的視角,我們衷心期待您的閱讀,并希望這些內(nèi)容能為您提供靈感和參考。

          生產(chǎn)車間標(biāo)語

          篇1

          1. 效率成就品牌,誠信鑄就未來。

          2. 計劃是時間的最好保障,時間是效率的堅實(shí)基礎(chǔ);

          3. 效率是行動的優(yōu)化大師,行動是成功的唯一途徑;

          4. 建設(shè)節(jié)約型企業(yè)從我做起;

          5. 節(jié)約就是效益節(jié)約就是增效;

          6. 安全是一種責(zé)任、為己為家為他人;

          7. 寧可停工停產(chǎn)、絕不違章蠻干;

          8. 態(tài)度決定一切,細(xì)節(jié)決定成敗。

          9. 只有勇于承擔(dān)責(zé)任,才能承擔(dān)更大的責(zé)任。

          10.多點(diǎn)溝通,少點(diǎn)抱怨;多點(diǎn)理解,少點(diǎn)爭執(zhí)。

          11.自我提升,良性競爭;相互欣賞,相互支持。

          12.強(qiáng)化競爭意識,營造團(tuán)隊精神。

          13.追求客戶滿意,是你我的責(zé)任。

          14.愛護(hù)公物 珍惜資源 勤儉節(jié)約 共同發(fā)展

          15.以廠為校 以廠為家 互相學(xué)習(xí) 互相關(guān)懷

          16.找方法才能成功,找借口只有失敗。

          17.細(xì)心、精心、用心,品質(zhì)永保稱心。

          18.你思考,我思考,品質(zhì)提升難不倒。

          19.發(fā)現(xiàn)問題馬上報,及時處理要做好。

          20.改革創(chuàng)新追求品質(zhì),落實(shí)管理提高效率。

          21.檢驗(yàn)測試堅持做,一點(diǎn)問題不放過。

          22.寧愿事前檢查,不可事后返工。

          23.一個疏忽百人忙,人人細(xì)心更順暢。

          24.留意多一點(diǎn),問題少一點(diǎn)。

          25.每天進(jìn)一步,踏上成功路

          26.儀器設(shè)備勤保養(yǎng),生產(chǎn)自然更順暢。

          27.抓緊每一道工序,做好每一件產(chǎn)品;

          28.整理:區(qū)分物品的用途,清除不要用的東西。

          29.整頓:必需品分區(qū)放置,明確標(biāo)識,方便取用。

          30.清掃:清除垃圾和臟污,并防止污染的發(fā)生。

          31.清潔:維持前3S的成果,制度化,規(guī)范化。

          32.素養(yǎng):養(yǎng)成良好習(xí)慣,提高整體素質(zhì)。

          33.勤儉節(jié)約、愛護(hù)公物;以廠為家,共同發(fā)展。

          34.講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。

          35.嚴(yán)謹(jǐn)思考,嚴(yán)密操作;嚴(yán)格檢查,嚴(yán)肅驗(yàn)證。

          36.人人有改善的能力,事事有改善的余地。

          37.時時尋求效率進(jìn)步,事事講究方法技術(shù)。

          38.上下溝通達(dá)共識,左右協(xié)調(diào)求進(jìn)步。

          39.老毛病,要根治;小問題,要重視。

          40.化學(xué)物品很危險,存儲使用要小心。

          41.愛惜物料,重視品質(zhì);合理規(guī)劃,標(biāo)識清晰。

          42.落實(shí)環(huán)保責(zé)任,完善環(huán)保制度。

          43.工作為了生活好,安全為了活到老。

          44.廁所衛(wèi)生要注意,干凈清潔常保持

          45.市場是海,質(zhì)量是船,品牌是帆。

          46.以質(zhì)量求生存,以質(zhì)量求發(fā)展,向質(zhì)量要效益。

          47.品質(zhì)合格是盡社會的義務(wù),品質(zhì)卓越是對社會的貢獻(xiàn)。

          48.和傳統(tǒng)的昨天告別,向規(guī)范的未來邁進(jìn)。

          篇2

          2、上有老下有小、出了事故不得了。

          3、樹立企業(yè)安全形象,促進(jìn)安全文明生產(chǎn)。

          4、事故隱患不除、等于放虎歸山。

          5、安全帶、牽掛著你的平安。

          6、今天工作不安全、明天生活不保障。

          7、以人為本,重在平安。

          8、別用鮮血換教訓(xùn)、應(yīng)借教訓(xùn)免血淚。

          9、寧可停工停產(chǎn)、絕不違章蠻干。

          10、安全是一種責(zé)任、為己為家為他人。

          11、安全網(wǎng)、挽留生命的網(wǎng)。

          12、全力生產(chǎn),注意安全!

          13、生產(chǎn)再忙,安全不忘,人命關(guān)天,安全在先。

          14、檢查走馬觀花、事故遍地開花。

          15、安全來自長期警惕,事故源于瞬間麻痹。

          16、患者用流血換取教訓(xùn)、智者用教訓(xùn)避免流血。

          17、父母望您遵章守紀(jì)、妻兒盼您毫發(fā)無損。

          18、安全規(guī)程高于上級命令。

          19、健康發(fā)展,穩(wěn)抓質(zhì)量。

          20、效率生產(chǎn),安全第一。

          21、多看一眼,安全保險。多防一步,少出事故。

          22、安全帽、擋住飛來的橫禍,呵護(hù)寶貴生命。

          23、車間重地,安全第一。

          篇3

          2、生產(chǎn)再忙,安全不忘,人命關(guān)天,安全在先。

          3、樹立企業(yè)安全形象,促進(jìn)安全文明生產(chǎn)。

          4、車間重地,安全第一。

          5、別用鮮血換教訓(xùn)、應(yīng)借教訓(xùn)免血淚。

          6、效率生產(chǎn),安全第一。

          7、安全帽、擋住飛來的橫禍,呵護(hù)寶貴生命。

          8、安全帶、牽掛著你的平安。

          9、生命只有一次,安全伴君一生。

          10、健康發(fā)展,穩(wěn)抓質(zhì)量。

          11、安全規(guī)程高于上級命令。

          12、安全網(wǎng)、挽留生命的網(wǎng)。

          13、安全來自長期警惕,事故源于瞬間麻痹。

          14、安全是一種責(zé)任、為己為家為他人。

          15、全力生產(chǎn),注意安全!

          16、今天工作不安全、明天生活不保障。

          17、父母望您遵章守紀(jì)、妻兒盼您毫發(fā)無損。

          18、上有老下有小、出了事故不得了。

          19、車庫重地,閑人莫入

          20、上班一走神、事故敲你門。

          21、寧可停工停產(chǎn)、絕不違章蠻干。

          22、患者用流血換取教訓(xùn)、智者用教訓(xùn)避免流血。

          23、領(lǐng)導(dǎo)違章指揮等于犯罪、職工違章操作等于自殺。

          24、為了您的家庭幸福,請勿違章操作

          25、防火防盜,牢記心中

          26、多看一眼,安全保險。多防一步,少出事故。

          27、檢查走馬觀花、事故遍地開花。

          篇4

          專 業(yè): 電子信息工程

          班 級: ap03053班

          學(xué) 號: 30

          姓 名: 吳育生

          指導(dǎo)教師: 謝子常

          信息學(xué)院電子信息工程系

          XX年7月 12 日

          一、 實(shí)習(xí)目的

          生產(chǎn)實(shí)習(xí)是本科生實(shí)踐類教學(xué)的重要環(huán)節(jié),是培養(yǎng)工程師的重要組成部分,是電子信息工程專業(yè)學(xué)生不可缺少的實(shí)踐環(huán)節(jié);本次實(shí)習(xí)是在學(xué)生學(xué)完所有基礎(chǔ)課及技術(shù)基礎(chǔ)課和大部分專業(yè)課后進(jìn)行。實(shí)習(xí)的目的在于通過在網(wǎng)絡(luò)和通信公司、機(jī)械工廠、電器工廠或?qū)嵙?xí)基地的生產(chǎn)實(shí)踐,使學(xué)生能將所學(xué)的理論和實(shí)踐相結(jié)合,鞏固消化所學(xué)的知識,拓寬知識面,培養(yǎng)實(shí)踐操作技能,著重培養(yǎng)自己的實(shí)際工作能力,建立產(chǎn)品設(shè)計及生產(chǎn)流程等概念,并為后繼課教學(xué)及畢業(yè)環(huán)節(jié)打下基礎(chǔ),達(dá)到對學(xué)生進(jìn)行工程師基本素質(zhì)的訓(xùn)練及進(jìn)行愛國愛崗教育的目的。

          二、實(shí)習(xí)時間:XX~XX學(xué)年度第二學(xué)期20~21周

          三、實(shí)習(xí)地點(diǎn) :廣東省江門市區(qū)

          四、 實(shí)習(xí)單位和部門

          7月4日 江門朝揚(yáng)精密制造有限公司 零件生產(chǎn)車間 (下午有講座)

          7月5日 江門有線廣電網(wǎng)絡(luò)中心 中心機(jī)房

          7月6日 江門亞泰機(jī)械有限公司 生產(chǎn)車間

          7月10日 江門市金萊特電器燈飾廠有限公司 注塑車間、組件生產(chǎn)車間及成品組裝生產(chǎn)車間

          五、 實(shí)習(xí)內(nèi)容:

          5.1 實(shí)習(xí)單位簡介

          5.1.1 江門朝揚(yáng)精密制造有限公司 簡介:

          江門朝揚(yáng)機(jī)械有限公司成立于一九九八年,在總經(jīng)理林崇傳先生、常務(wù)副總林崇民先生的領(lǐng)導(dǎo)下,現(xiàn)已形成員工1500多人,自主開發(fā),精密機(jī)械加工和鋁制品壓鑄為主的生產(chǎn)摩托車發(fā)動機(jī)、汽車及電動車輛配件的專業(yè)生產(chǎn)廠家。已達(dá)到年產(chǎn)主導(dǎo)產(chǎn)品各系列摩托車離合器300多萬套的生產(chǎn)能力。二零零二年十月份,公司順利拿到德國tuv公司頌發(fā)的qs9000:iso9001國際質(zhì)量體系認(rèn)證證書。公司產(chǎn)品憑借可靠的質(zhì)量,準(zhǔn)時快速的交貨,富有競爭力的價格深受廣大客戶的好評。占地面積76000平方米的江門朝揚(yáng)精密制造有限公司新廠區(qū)正在風(fēng)景秀美的江門市江海區(qū)高新技術(shù)工業(yè)園拔地而起。投資總額1000萬美元,主營摩托車發(fā)動機(jī)零件制造、機(jī)動車變速器、齒輪箱制造、鋁合金壓鑄加工、機(jī)動車電子產(chǎn)品制造。一期規(guī)劃150t-800t進(jìn)口壓鑄機(jī)16臺、二期規(guī)劃1600t壓鑄機(jī)兩臺、150-800t10臺、m/c切削加工中心機(jī)30臺、cnc數(shù)控車床60臺、磨床30臺、銑床3臺、拉床5臺、時效硬化處理爐1臺、自設(shè)烤漆場、從原料到產(chǎn)品一貫作業(yè)、自動組立輸送帶4條等一大批現(xiàn)代化生產(chǎn)設(shè)備。

          5.1.2 江門廣播電視臺網(wǎng)絡(luò)中心 簡介:

          江門廣播電視臺網(wǎng)絡(luò)中心始建于1986年11月,是江門市廣播電視局屬下事業(yè)單位。經(jīng)歷十余年的發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)中心在事業(yè)建設(shè)和多功能業(yè)務(wù)開發(fā)等方面取得顯著的成績,為江門市信息化建設(shè)做出了重大貢獻(xiàn)。目前,網(wǎng)絡(luò)中心主要負(fù)責(zé)有線電視網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和維護(hù),進(jìn)行節(jié)目傳輸和播出,同時開展數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)的開發(fā)、推廣與客戶服務(wù)工作。

          目前,有線網(wǎng)絡(luò)向全市13萬戶電視用戶傳輸33套電視節(jié)目、4套fm廣播節(jié)目,是江門市民精神文化生活的重要基礎(chǔ)建設(shè),同時也為網(wǎng)絡(luò)中心創(chuàng)造了雄厚的經(jīng)濟(jì)效益。網(wǎng)絡(luò)中心擁有堅強(qiáng)的主業(yè)后盾,近年來更憑借強(qiáng)大的有線電視網(wǎng)絡(luò),在多功能業(yè)務(wù)方面進(jìn)行深入開發(fā)。XX年6月,江門有線寬帶網(wǎng)成功開通,向用戶提供了互聯(lián)網(wǎng)接入、局域網(wǎng)互聯(lián)、數(shù)字電視和互動點(diǎn)播等多功能業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)時代有線電視事業(yè)承前啟后,拓展增值服務(wù)的發(fā)展路向。

          5.1.3 亞泰機(jī)械制造有限公司 簡介:

          本公司是新成立不久的機(jī)械制造業(yè)工廠,目前業(yè)務(wù)主要是根據(jù)市場需求和客戶訂單設(shè)計生產(chǎn),一些大型的生產(chǎn)設(shè)備,現(xiàn)在已經(jīng)開發(fā)出具有自主知識產(chǎn)權(quán)的產(chǎn)品有:鏡面拋光機(jī)組,自動沖片機(jī);此外還有一些小型的模具加工產(chǎn)品。

          5.1.4 江門市金萊特電器燈飾廠有限公司 簡介:

          江門市金萊特電器燈飾廠有限公司坐落于廣東省江門市,是一間集應(yīng)急燈產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的專業(yè)企業(yè),產(chǎn)品暢銷中東、歐洲、非洲、東南亞及南北美洲。公司生產(chǎn)營運(yùn)面積達(dá)15000平方米,有自己獨(dú)立的注塑車間、變壓器、線路板生產(chǎn)車間及成品組裝生產(chǎn)車間,行程了完整的內(nèi)部生產(chǎn)體系.。公司擁有嚴(yán)格的產(chǎn)品質(zhì)量控制體系,通過iqc、qc、qa嚴(yán)格的控制產(chǎn)品自原料進(jìn)料至產(chǎn)品出貨的每一程序,同時,為了滿足客戶的需要,我們聘請了多名專業(yè)的具有豐富工作經(jīng)驗(yàn)的工程師,組成自己獨(dú)立的研發(fā)中心,為客戶設(shè)計個性化產(chǎn)品,滿足客戶個性化需求。同時我們提供oem服務(wù)。我們的目標(biāo)是:以優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、良好的產(chǎn)品性價比,獲得全方位的競爭優(yōu)勢,不斷滿足客戶需求。

          5.2 實(shí)習(xí)過程的基本回顧及參觀項目介紹

          5.2.1在江門朝揚(yáng)精密制造有限公司

          我們主要參觀了各種摩配發(fā)動機(jī)系列和割草機(jī)配件系列、電動車、殘疾車割草機(jī)系列的生產(chǎn)車間。主要有烤漆課,外罩組課,車床,摩擦片課等零配件的生產(chǎn)實(shí)習(xí)內(nèi)容。

          通過工廠寬闊的生產(chǎn)環(huán)境,和各種各樣的標(biāo)語,我們感覺到激勵的作用和一種潛在的企業(yè)文化對公司的業(yè)務(wù)成就所起的作用。工人們積極認(rèn)真的工作態(tài)度,飽滿的精神,各種高質(zhì)量的產(chǎn)品等等都無形地在闡述著其中的含義。

          5.2.2在江門有線廣電網(wǎng)絡(luò)中心

          我們主要參觀網(wǎng)絡(luò)中心的三個主要機(jī)房:數(shù)字電視監(jiān)控機(jī)房,程控機(jī)房和有線電視中心機(jī)房。

          數(shù)字電視監(jiān)控機(jī)房是新建立的機(jī)房,主要為數(shù)字電視的普及作好準(zhǔn)備,和開發(fā)各種數(shù)據(jù)業(yè)務(wù),和新的數(shù)據(jù)交互功能,機(jī)房里有很多個實(shí)況數(shù)字電視,及微型計算機(jī)在對數(shù)字電路的狀態(tài)進(jìn)行實(shí)時監(jiān)控。

          有線電視中心機(jī)房,主要負(fù)責(zé)與江門市各工作站的互相通信,管理整個有線電視網(wǎng)絡(luò)的安全等問題。此房還裝有cablemodem,cablemodem就是把計算機(jī)的資料由數(shù)碼轉(zhuǎn)換為rf訊號,透過有線電視網(wǎng)絡(luò)傳送的設(shè)備。

          最后,我們轉(zhuǎn)到了程控機(jī)房,機(jī)房里面主要有頻譜分析儀,華為,nec,和烽火的程控交換設(shè)備,這三種設(shè)備是整個江門有線寬帶網(wǎng)絡(luò)的心臟,分別用電腦監(jiān)控,可以方便的管理整個江門市的有線寬帶網(wǎng)絡(luò),可以使欠費(fèi)用戶停機(jī),提示欠費(fèi),和銷停,使用起來非常方便,可以監(jiān)控每個用戶端口的狀態(tài)。所以整個機(jī)房管理比其他機(jī)房嚴(yán)格很多。程控機(jī)房,全稱是程控交換機(jī)房。機(jī)房的主要功能是對本地的有線電視進(jìn)行安裝和維護(hù),以及有線寬帶網(wǎng)的安裝與維護(hù)。其工作流程為:先經(jīng)過營業(yè)室受理然后經(jīng)安排打印工單,由機(jī)房安排人員去處理。程控機(jī)房屬于整個有線網(wǎng)絡(luò)的心臟一切的業(yè)務(wù)開展最后都在這里完成。

          5.2.3在亞泰機(jī)械有限公司

          主要參觀了鏡面拋光機(jī)組,自動對位沖孔機(jī)生產(chǎn)車間

          拋光機(jī)組:本廠生產(chǎn)的各種拋光機(jī),廣泛適用于不銹鋼、不銹鋼復(fù)合管、碳鋼(碳鋼為加強(qiáng)型),銅、鋁管、扁排、圓鋼、帶鋼的拋光。范圍廣,使用平穩(wěn)可靠、可拋鏡面,磨砂拉絲。其中有全自動進(jìn)落料架及吸塵裝置型。拋頭數(shù)可根據(jù)要求而定。解決了手工拋光的問題,提高產(chǎn)品的質(zhì)量和生產(chǎn)的效率。據(jù)了解該拋光機(jī)組是按照客戶廠房的空間特點(diǎn)而定制的,每個拋光機(jī)組的生產(chǎn)周期約為2個月。

          自動沖孔機(jī):采用plc可編程控制器控制,步進(jìn)電機(jī)分度,設(shè)計出能自動分度、自動沖孔、送料、退料的軸承保持架自動沖孔機(jī)。解決了傳統(tǒng)的軸承保持架側(cè)孔沖孔模機(jī)械方式分度,分度精度低,積累誤差大,廢品率高,人工操作,沖裁速度慢,生產(chǎn)效率低等問題,工程應(yīng)用中效果很好。

          篇5

          2、愛惜物料,重視品質(zhì)。合理規(guī)劃,標(biāo)識清晰。

          3、溝通與合作,帶給你完善緊密的聯(lián)系和無限的效益。

          4、5S——減少浪費(fèi),降低成本,氣氛融洽,工作規(guī)范,提升品質(zhì),安全保證。

          5、一絲之差,優(yōu)劣分家。

          6、預(yù)防保養(yǎng)按時做,生產(chǎn)順暢不會錯。

          7、5S是企業(yè)建立潔凈亮麗,整齊舒適,安全高效的法寶。

          8、做無差錯能手,向零缺陷邁進(jìn)。

          9、倉儲原則要遵守,先進(jìn)先出是基礎(chǔ)。

          10、優(yōu)秀的職員:忠于公司、終于職業(yè)、忠于人格。

          11、人人提案創(chuàng)新,成本自然降低。

          12、老毛病,要根治。小問題,要重視。

          13、一個疏忽百人忙,人人細(xì)心更順暢。

          14、質(zhì)量是企業(yè)永恒的主題。

          15、人人有改善的能力,事事有改善的余地。

          16、累積點(diǎn)滴改進(jìn),邁向完美品質(zhì)。

          17、講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。

          18、優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,豐厚成果。

          19、時時尋求效率進(jìn)步,事事講究方法技術(shù)。

          20、5S:做好了,才算做了。

          21、進(jìn)料出料要記清,數(shù)帳管理更分明。

          22、手連手,發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。

          23、力求一次做好,爭取最大效益。

          24、安全用電,節(jié)約用水。消防設(shè)施,定期維護(hù)。

          25、寧愿事前檢查,不可事后返工。

          26、化學(xué)物品很危險,存儲使用要小心。

          27、技術(shù)是基礎(chǔ),管理是動力。

          篇6

          ?隨著改革的不斷深入和國家對個體私營經(jīng)濟(jì)宏觀政策的不斷演變,中小型民營企業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)中發(fā)揮著越來越重要的作用。1990年才涉足陶瓷行業(yè)的潘廣銳從一個陶瓷廠的銷售業(yè)務(wù)員開始做起,憑著“不懂就學(xué)”的進(jìn)取精神和務(wù)實(shí)的工作態(tài)度一直做到廠長。2002年,他毅然辭去廠長職務(wù),到南海小塘鎮(zhèn)投資陶瓷加工廠。憑著多年的經(jīng)驗(yàn)和卓越的遠(yuǎn)見,他選擇了拋光磚加工。經(jīng)過努力,海威寶建立了誠信、合作、負(fù)責(zé)的企業(yè)核心價值觀及“一心做事,以心換心”的企業(yè)精神,并建立了高素質(zhì)的營銷團(tuán)隊。潘廣銳也通過誠信經(jīng)營和自已的人格魅力贏得了大量的客戶,在短短的三年時間里,使海威寶這個品牌遍及國內(nèi)各地。而潘廣銳也無疑成了陶瓷行業(yè)的后起之秀。

          遇挫越勇狠抓質(zhì)量

          產(chǎn)品質(zhì)量事關(guān)企業(yè)的生死存亡,是企業(yè)參與市場競爭的根本。企業(yè)要在全球經(jīng)濟(jì)日益一體化背景下生存和發(fā)展,必須嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。而潘廣銳毫不忌諱地對記者說,今年7月份質(zhì)監(jiān)部門抽檢了庫存的海威寶牌時代精工磚,結(jié)果有一項放射性指數(shù)超標(biāo),并被責(zé)令整改。收到檢驗(yàn)報造后,潘廣銳并沒有氣餒,更沒有在挫折面前倒下,而是遇挫越勇,馬上把庫內(nèi)超標(biāo)的95件成品作廢品處理,并迅速行動,召開生產(chǎn)質(zhì)量會議進(jìn)行整改、自檢、互檢、完善各種管理制度,狠抓質(zhì)量關(guān)。并制定了四條質(zhì)量管理新方案.一,堅持質(zhì)量第一的理念;二,對原材料和產(chǎn)品進(jìn)行實(shí)時抽樣檢驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題及時解決;三,成立了由總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)、的品質(zhì)監(jiān)察部,定期的抽查倉庫的產(chǎn)品和使用的原材料,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān);四,隨時歡迎質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)長期循環(huán)抽檢產(chǎn)品。談到質(zhì)量的問題,潘總拿出六份海威寶六個系列產(chǎn)品的最新檢驗(yàn)報告書給記者看,現(xiàn)在的海威寶產(chǎn)品抽檢完全合格。看著那幾本報告書心里覺得沉甸甸的,仿佛看到了海威寶的汗和淚。潘總也說,如果遇到一點(diǎn)小問題就放棄,那世間就根本沒有那么多成功的企業(yè)家和企業(yè)。

          篇7

          信息收集:該廠位于浙江XX家私有限公司創(chuàng)建于1985年,座落于金華市工業(yè)園區(qū)內(nèi),交通便捷。廠區(qū)占地面積53畝。公司為中國家具協(xié)會會員企業(yè)。公司擁有先進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備技術(shù)。主要以設(shè)計、生產(chǎn)校具、家具、席夢思、環(huán)保型置物架、飾面板、地板、櫥柜、實(shí)木門為主的專業(yè)化生產(chǎn)廠家。公司生產(chǎn)的校具、家具以家居的“親和力、人性化”為設(shè)計理念,擁有專業(yè)的產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計隊伍,技術(shù)勢力雄厚,產(chǎn)品無論在外觀、實(shí)用都給人一種耳目一新的感覺;環(huán)保型置物架采用低碳鋼,低冷卻處理的線材,做工精細(xì),外型美觀大方,方便移動,是家居用品的首選;公司飾面板系列主要進(jìn)行三聚氫胺浸漬、強(qiáng)化復(fù)合制造,原木的質(zhì)感與色調(diào)具有超強(qiáng)度、防潮防蟲、防燃、抗靜電等優(yōu)點(diǎn):XX地板在2009年被評為“浙江省十大地板知名品牌”;櫥柜設(shè)計個性化、優(yōu)美大方,充分體現(xiàn)了21世紀(jì)廚房的設(shè)計理念。自1991年到2009年公司獲得榮譽(yù)數(shù)不勝數(shù),先后數(shù)次被評為市重合同守信用單位,資信等級為AAA 級企業(yè),“XX888”和省家具行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)等多項榮譽(yù)。

          資料分析:木家具廠是第二廠,設(shè)有生產(chǎn)廠長,廠長助理,下分三個車間主管分別為校具車間主管,木門車間主管,油漆車間主管,質(zhì)檢員和三位統(tǒng)計人員及其他人員。在各主管下分組,有封邊組,打孔組等等。工廠采用質(zhì)量管理的方法。并從事外貿(mào)。該分廠主要的固定資產(chǎn)是各種生產(chǎn)機(jī)器及廠房。原材料的用量極大在產(chǎn)品轉(zhuǎn)化成產(chǎn)成品的速度快,設(shè)獨(dú)立的原材料帳簿。采用流動生產(chǎn)機(jī)制。因此密切相聯(lián)系的組在同一車間,生產(chǎn)有序有效的進(jìn)行。獨(dú)立的產(chǎn)成品存放地。有利于財務(wù)的管理和會計人員的清點(diǎn)。浙江以民營企業(yè)為主,整個中國以勞動力密集型為主。該廠是兩者的典型。技術(shù)含量較低。建立初期對于資金的需求較大,主要用于購置機(jī)器等固定資產(chǎn)。折舊費(fèi)用大,年限長。

          篇8

          一、加強(qiáng)思想,建立健全分配制度

          車間黨支部在公司黨委的統(tǒng)一布置下,以“三個代表”為主要思想,認(rèn)真貫徹公司黨委的主要精神,車間黨支部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中,車間都能以身作則,認(rèn)真履行《黨風(fēng)廉政建設(shè)考核細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)于律己,堅持原則秉公辦事;在廣大員工中樹立了良好的形象,無一人違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。

          車間在分配制度上,車間根據(jù)目前青年員工工資低及員工獎金分配不合理等實(shí)際情況,并為下一步工作順利開展和支架修理工作逐步走向正規(guī)化、合理化、制度化,合理分配員工的收入,充分調(diào)動廣大員工工作的積極性,為更好地完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)這條主線,依據(jù)礦機(jī)公司對《生產(chǎn)車間考核辦法》,制定計件工作定額。嚴(yán)格按勞取酬,堅持按規(guī)章制度落實(shí)獎金,加班費(fèi)用。同時,每月公開分配收入的透明度,讓員工享有知情權(quán)、參與權(quán)。為廣大員工創(chuàng)造愉悅的工作氛圍,全身心地投入到安全生產(chǎn)工作中去。

          二、統(tǒng)一思想,搶抓機(jī)遇

          車間在公司黨政工的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,以提高經(jīng)濟(jì)效益為中心,以思想道德建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)為重點(diǎn),以培育“四有”員工隊伍,建設(shè)現(xiàn)代企業(yè)為目標(biāo),堅持以人為本,緊緊圍繞車間生產(chǎn)為中心,抓穩(wěn)定,保安全,促效益,進(jìn)一步促進(jìn)支架車間各項工作健康持續(xù)發(fā)展。

          在今年4-6月份期間,公司下達(dá)任務(wù)重,工期要求緊,車間根據(jù)實(shí)際情況,多次與班組長進(jìn)行探討研究,最終形成統(tǒng)一思想,用不到一月的時間完成完成120架液壓支架全部解體——修復(fù)——組裝的大修改造工作,在車間干活的一線員工嚴(yán)重不足和外委件不能到的情況下,車間決定進(jìn)行兩班工作,即白班和夜班,白班準(zhǔn)備所有的零部件的組裝準(zhǔn)備工作,夜班進(jìn)行整體組裝成型,就這樣苦熬一個月的時間,終于把這塊硬骨頭給啃下了。這一任務(wù)的完成,是在液壓支架大修中史無前例的,也給集團(tuán)證明大修液壓支架的實(shí)力,又一次鍛煉了大修液壓支架在時間上的考驗(yàn)。連續(xù)幾個月下來,疲憊的身影總顯現(xiàn)在每個員工的身上,但沒有人要求一天的休息。這正是體現(xiàn)大家對集體的凝聚感,不怕犧牲自己,為集體就是為自己的團(tuán)結(jié)一致的真實(shí)體現(xiàn)。

          三、加強(qiáng)教育,增強(qiáng)法制和安全意識

          根據(jù)黨委、行政的有關(guān)安全生產(chǎn)會議精神的要求和安排,車間對安全生產(chǎn)工作做到早抓、早部署,堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強(qiáng)教育、群防群治的原則,切實(shí)加強(qiáng)對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。

          車間年輕員工的自保和互保意識差,針對在七月份出現(xiàn)的的一起輕傷事件,車間進(jìn)一步加強(qiáng)了安全教育活動。如利用車間班前會、安全生產(chǎn)影碟錄像和張貼標(biāo)語等宣傳工具等形式開展豐富多彩的安全教育。并通過報刊、座談及會議等形式宣傳和學(xué)習(xí)了有關(guān)法律法規(guī),對存在的社會焦點(diǎn)熱點(diǎn)進(jìn)行剖析和討論,對不道德及違背社會公德的行為進(jìn)行大膽的說出自己的觀點(diǎn)和看法,提高了認(rèn)識,統(tǒng)一了思想。這一系列的安全教育活動提高了車間員工的安全意識、安全防范能力和自我保護(hù)能力,從而切實(shí)保障員工安全和財產(chǎn)不受損失,維護(hù)公司及車間正常的生產(chǎn)秩序,使得廣大員工的集體主義觀念、法制觀念和奉獻(xiàn)主義精神明顯增強(qiáng),達(dá)到了良好的效果。車間員工都能遵章遵紀(jì)守法,無刑事犯罪行為和無“黃、賭、毒”現(xiàn)象發(fā)生。

          四、加強(qiáng)精神文明建設(shè),提高廣大員工隊伍素質(zhì)

          在精神文明創(chuàng)建活動中,充分發(fā)揮廣大員工的基本道德素質(zhì),每年車間訂閱各類報紙雜志供不同愛好的員工學(xué)習(xí),以豐富多彩的載體吸引員工,豐富廣大員工的工余時間。共青團(tuán)組織形式多樣的、效果明顯的青年志愿者活動,受到社會的好評。車間工會積極的組織和參與了如:對車間有病住院員工及家屬進(jìn)行送溫暖活動,使得他們體會到有一個溫暖的大家庭,有個溫暖的關(guān)懷的集體。慶“五一”長跑、獨(dú)唱和舞蹈、七人跳繩賽、慶“十一”拔河及男女混合排球等比賽,這些有益員工身心健康活動的開展,增強(qiáng)了廣大員工的集體主義觀念和集體榮譽(yù)感,使廣大員工的思想統(tǒng)一起來,充分調(diào)動廣大員工的積極性和創(chuàng)造性。

          五、存在的不足和急需改進(jìn)的方面:

          1、青年員工占大多數(shù),缺少培訓(xùn)和教育力度。青年員工的文化素質(zhì)高低不同,從而使產(chǎn)品質(zhì)量層次不齊并在工作中缺乏主動性并且隨意性較大。

          2、現(xiàn)場管理不到位,造成一定的浪費(fèi)。由于ZFSB320支架工期要求緊,加之車間場地小等因素,造成作業(yè)區(qū)混亂,在作業(yè)時造成一定的浪費(fèi)。

          六、針對以上出現(xiàn)的問題,車間做以下的打算:

          篇9

          支架車間黨支部在公司黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個代表”為主要思想,認(rèn)真貫徹公司黨委的主要精神,支架車間黨支部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中,支架車間都能以身作則,認(rèn)真履行《黨風(fēng)廉政建設(shè)考核細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)于律己,堅持原則秉公辦事;在廣大員工中樹立了良好的形象,無一人違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。

          支架車間在分配制度上,根據(jù)目前青年員工工資低及員工獎金分配不合理等實(shí)際情況,并為下一步工作順利開展和支架修理工作逐步走向正規(guī)化、合理化、制度化,合理分配員工的收入,充分調(diào)動廣大員工工作的積極性,為更好地完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)這條主線,依據(jù)礦機(jī)公司對《生產(chǎn)車間考核辦法》,制定計件工作定額。嚴(yán)格按勞取酬,堅持按規(guī)章制度落實(shí)獎金,加班費(fèi)用。同時,每月公開分配收入的透明度,讓員工享有知情權(quán)、參與權(quán)。為廣大員工創(chuàng)造愉悅的工作氛圍,全身心地投入到安全生產(chǎn)工作中去。

          二、統(tǒng)一思想,搶抓機(jī)遇

          支架車間在公司黨政工的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,以提高經(jīng)濟(jì)效益為中心,以思想道德建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)為重點(diǎn),以培育“四有”員工隊伍,建設(shè)現(xiàn)代企業(yè)為目標(biāo),堅持以人為本,緊緊圍繞車間生產(chǎn)為中心,抓穩(wěn)定,保安全,促效益,進(jìn)一步促進(jìn)支架車間各項工作健康持續(xù)發(fā)展。

          在今年4-6月份期間,公司下達(dá)任務(wù)重,工期要求緊,支架車間根據(jù)實(shí)際情況,多次與班組長進(jìn)行探討研究,最終形成統(tǒng)一思想,用不到一月的時間完成完成120架液壓支架全部解體——修復(fù)——組裝的大修改造工作,在車間干活的一線員工嚴(yán)重不足和外委件不能到的情況下,車間決定進(jìn)行兩班工作,即白班和夜班,白班準(zhǔn)備所有的零部件的組裝準(zhǔn)備工作,夜班進(jìn)行整體組裝成型,就這樣苦熬一個月的時間,終于把這塊硬骨頭給啃下了。這一任務(wù)的完成,是在液壓支架大修中史無前例的,也給集團(tuán)證明大修液壓支架的實(shí)力,又一次鍛煉了大修液壓支架在時間上的考驗(yàn)。連續(xù)幾個月下來,疲憊的身影總顯現(xiàn)在每個員工的身上,但沒有人要求一天的休息。這正是體現(xiàn)大家對集體的凝聚感,不怕犧牲自己,為集體就是為自己的團(tuán)結(jié)一致的真實(shí)體現(xiàn)。

          三、加強(qiáng)教育,增強(qiáng)法制和安全意識

          根據(jù)黨委、行政的有關(guān)安全生產(chǎn)會議精神的要求和安排,支架車間對安全生產(chǎn)工作做到早抓、早部署,堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強(qiáng)教育、群防群治的原則,切實(shí)加強(qiáng)對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。

          支架車間年輕員工的自保和互保意識差,針對在七月份出現(xiàn)的的一起輕傷事件,車間進(jìn)一步加強(qiáng)了安全教育活動。如利用車間班前會、安全生產(chǎn)影碟錄像和張貼標(biāo)語等宣傳工具等形式開展豐富多彩的安全教育。并通過報刊、座談及會議等形式宣傳和學(xué)習(xí)了有關(guān)法律法規(guī),對存在的社會焦點(diǎn)熱點(diǎn)進(jìn)行剖析和討論,對不道德及違背社會公德的行為進(jìn)行大膽的說出自己的觀點(diǎn)和看法,提高了認(rèn)識,統(tǒng)一了思想。這一系列的安全教育活動提高了車間員工的安全意識、安全防范能力和自我保護(hù)能力,從而切實(shí)保障員工安全和財產(chǎn)不受損失,維護(hù)公司及車間正常的生產(chǎn)秩序,使得廣大員工的集體主義觀念、法制觀念和奉獻(xiàn)主義精神明顯增強(qiáng),達(dá)到了良好的效果。車間員工都能遵章遵紀(jì)守法,無刑事犯罪行為和無“黃、賭、毒”現(xiàn)象發(fā)生。

          四、加強(qiáng)精神文明建設(shè),提高廣大員工隊伍素質(zhì)

          在精神文明創(chuàng)建活動中,充分發(fā)揮廣大員工的基本道德素質(zhì),每年車間訂閱各類報紙雜志供不同愛好的員工學(xué)習(xí),以豐富多彩的載體吸引員工,豐富廣大員工的工余時間。共青團(tuán)組織形式多樣的、效果明顯的青年志愿者活動,受到社會的好評。車間工會積極的組織和參與了如:對車間有病住院員工及家屬進(jìn)行送溫暖活動,使得他們體會到有一個溫暖的大家庭,有個溫暖的關(guān)懷的集體。慶“五一”長跑、獨(dú)唱和舞蹈、七人跳繩賽、慶“十一”拔河及男女混合排球等比賽,這些有益員工身心健康活動的開展,增強(qiáng)了廣大員工的集體主義觀念和集體榮譽(yù)感,使廣大員工的思想統(tǒng)一起來,充分調(diào)動廣大員工的積極性和創(chuàng)造性。

          五、存在的不足和急需改進(jìn)的方面:

          1、青年員工占大多數(shù),缺少培訓(xùn)和教育力度。青年員工的文化素質(zhì)高低不同,從而使產(chǎn)品質(zhì)量層次不齊并在工作中缺乏主動性并且隨意性較大。

          2、現(xiàn)場管理不到位,造成一定的浪費(fèi)。由于ZFSB320支架工期要求緊,加之車間場地小等因素,造成作業(yè)區(qū)混亂,時造成一定的浪費(fèi)。

          六、針對以上出現(xiàn)的問題,車間做以下的打算:

          篇10

          支架車間黨支部在公司黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個代表”為主要思想,認(rèn)真貫徹公司黨委的主要精神,支架車間黨支部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中,支架車間都能以身作則,認(rèn)真履行《黨風(fēng)廉政建設(shè)考核細(xì)則》的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)于律己,堅持原則秉公辦事;在廣大員工中樹立了良好的形象,無一人違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。

          支架車間在分配制度上,根據(jù)目前青年員工工資低及員工獎金分配不合理等實(shí)際情況,并為下一步工作順利開展和支架修理工作逐步走向正規(guī)化、合理化、制度化,合理分配員工的收入,充分調(diào)動廣大員工工作的積極性,為更好地完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)這條主線,依據(jù)礦機(jī)公司對《生產(chǎn)車間考核辦法》,制定計件工作定額。嚴(yán)格按勞取酬,堅持按規(guī)章制度落實(shí)獎金,加班費(fèi)用。同時,每月公開分配收入的透明度,讓員工享有知情權(quán)、參與權(quán)。為廣大員工創(chuàng)造愉悅的工作氛圍,全身心地投入到安全生產(chǎn)工作中去。

          二、統(tǒng)一思想,搶抓機(jī)遇

          支架車間在公司黨政工的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,以提高經(jīng)濟(jì)效益為中心,以思想道德建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)為重點(diǎn),以培育“四有”員工隊伍,建設(shè)現(xiàn)代企業(yè)為目標(biāo),堅持以人為本,緊緊圍繞車間生產(chǎn)為中心,抓穩(wěn)定,保安全,促效益,進(jìn)一步促進(jìn)支架車間各項工作健康持續(xù)發(fā)展。

          在今年4-6月份期間,公司下達(dá)任務(wù)重,工期要求緊,支架車間根據(jù)實(shí)際情況,多次與班組長進(jìn)行探討研究,最終形成統(tǒng)一思想,用不到一月的時間完成完成120架液壓支架全部解體——修復(fù)——組裝的大修改造工作,在車間干活的一線員工嚴(yán)重不足和外委件不能到的情況下,車間決定進(jìn)行兩班工作,即白班和夜班,白班準(zhǔn)備所有的零部件的組裝準(zhǔn)備工作,夜班進(jìn)行整體組裝成型,就這樣苦熬一個月的時間,終于把這塊硬骨頭給啃下了。這一任務(wù)的完成,是在液壓支架大修中史無前例的,也給集團(tuán)證明大修液壓支架的實(shí)力,又一次鍛煉了大修液壓支架在時間上的考驗(yàn)。連續(xù)幾個月下來,疲憊的身影總顯現(xiàn)在每個員工的身上,但沒有人要求一天的休息。這正是體現(xiàn)大家對集體的凝聚感,不怕犧牲自己,為集體就是為自己的團(tuán)結(jié)一致的真實(shí)體現(xiàn)。

          三、加強(qiáng)教育,增強(qiáng)法制和安全意識

          根據(jù)黨委、行政的有關(guān)安全生產(chǎn)會議精神的要求和安排,支架車間對安全生產(chǎn)工作做到早抓、早部署,堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強(qiáng)教育、群防群治的原則,切實(shí)加強(qiáng)對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。

          支架車間年輕員工的自保和互保意識差,針對在七月份出現(xiàn)的的一起輕傷事件,車間進(jìn)一步加強(qiáng)了安全教育活動。如利用車間班前會、安全生產(chǎn)影碟錄像和張貼標(biāo)語等宣傳工具等形式開展豐富多彩的安全教育。并通過報刊、座談及會議等形式宣傳和學(xué)習(xí)了有關(guān)法律法規(guī),對存在的社會焦點(diǎn)熱點(diǎn)進(jìn)行剖析和討論,對不道德及違背社會公德的行為進(jìn)行大膽的說出自己的觀點(diǎn)和看法,提高了認(rèn)識,統(tǒng)一了思想。這一系列的安全教育活動提高了車間員工的安全意識、安全防范能力和自我保護(hù)能力,從而切實(shí)保障員工安全和財產(chǎn)不受損失,維護(hù)公司及車間正常的生產(chǎn)秩序,使得廣大員工的集體主義觀念、法制觀念和奉獻(xiàn)主義精神明顯增強(qiáng),達(dá)到了良好的效果。車間員工都能遵章遵紀(jì)守法,無刑事犯罪行為和無“黃、賭、毒”現(xiàn)象發(fā)生。

          四、加強(qiáng)精神文明建設(shè),提高廣大員工隊伍素質(zhì)

          在精神文明創(chuàng)建活動中,充分發(fā)揮廣大員工的基本道德素質(zhì),每年車間訂閱各類報紙雜志供不同愛好的員工學(xué)習(xí),以豐富多彩的載體吸引員工,豐富廣大員工的工余時間。共青團(tuán)組織形式多樣的、效果明顯的青年志愿者活動,受到社會的好評。車間工會積極的組織和參與了如:對車間有病住院員工及家屬進(jìn)行送溫暖活動,使得他們體會到有一個溫暖的大家庭,有個溫暖的關(guān)懷的集體。慶“五一”長跑、獨(dú)唱和舞蹈、七人跳繩賽、慶“十一”拔河及男女混合排球等比賽,這些有益員工身心健康活動的開展,增強(qiáng)了廣大員工的集體主義觀念和集體榮譽(yù)感,使廣大員工的思想統(tǒng)一起來,充分調(diào)動廣大員工的積極性和創(chuàng)造性。

          五、存在的不足和急需改進(jìn)的方面:

          1、青年員工占大多數(shù),缺少培訓(xùn)和教育力度。青年員工的文化素質(zhì)高低不同,從而使產(chǎn)品質(zhì)量層次不齊并在工作中缺乏主動性并且隨意性較大。

          2、現(xiàn)場管理不到位,造成一定的浪費(fèi)。由于ZFSB320支架工期要求緊,加之車間場地小等因素,造成作業(yè)區(qū)混亂,時造成一定的浪費(fèi)。

          六、針對以上出現(xiàn)的問題,車間做以下的打算: